熊猫娱乐官网官方网站-阿里巴巴集团合伙人孙利军:好的企业文化有助品牌建设

2020年8月18日   |   by admin

  我们从18人创业,一路走到今天,越来越多的人知道了阿里巴巴。在1995年,我们就建立了自己的愿景,希望我们的品牌能走102年,成为一家值得世界尊重的好公司。

  阿里巴巴集团合伙人、阿里巴巴公益基金会理事长孙利军在8月8日举行的2020(第十四届)中国品牌节年会现场发表了《社会责任是企业的核心竞争力》主题演讲,分享了好的企业文化对品牌发展的长远意义。

  “在阿里内部,没有马总张总孙总,我们都是叫花名,或者叫同学、老师。”孙利军拿自己举例,“在公司里找孙利军未必找得到,但是大圣可以找到。”

  孙利军花名“大圣”,在他看来,很多企业认为花名文化只是改一个称呼,其实不然,花名可以让这家企业的每个员工更好地融入其中。这也让大家更有凝聚力,能够齐心齐力去完成一件事情。

  “就拿公益来说,我们内部有一个不成文的规定,就是每一个阿里人,每年必须拿出3小时以上时间去做公益。”孙利军介绍,对于公益,大家都乐在其中。在过去一个财年,阿里近10万员工,投入的公益时长达到40万小时。阿里核心管理层,外界称之为“600名高管”,去年平均公益时长达到7.6小时。

  “我想说这就是一个企业最根本、最重要的,发自内心想去做的事情,不是做给外界看的。”孙利军称,希望给每个阿里的员工,进入公司后,感受到的磨难,而是大爱。只有这样,员工才能更有担当,企业文化好了,企业就更有温度,才能创造更多的社会价值和财富,“长远来看,这对品牌发展是有深远意义的。”

  疫情期间,从捐钱捐物驰援武汉,到保障城市基本生活,再到赋能助农、帮商……阿里一直在行动。“未来,我们将在武汉发展更多产业,还会在汉建设产业园,全力参与武汉的品牌建设。”孙利军说,阿里在武汉有超过2万名员工,已有计划新建自有办公大楼,“我们希望与武汉深度结合,在这里扎根、扎深。”

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责任编辑:梁斌 SF055

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